

Melanie Glücks, Abteilungsleiterin im LVR-Inklusionsamt des LVR-Dezernates Schulen, Inklusionsamt, Soziale Entschädigung, betonte bei der Prämienübergabe: »Prävention zahlt sich aus – für die Beschäftigten ebenso wie für die Arbeitgeber. Die Schoeller Werk GmbH & Co. KG zeigt mit ihrem Engagement, dass Gesundheit, Inklusion und die Sicherung von Arbeitsplätzen zusammengehören. Dieses vorbildliche Verhalten zeichnet der LVR gerne aus.« »Als größter Arbeitgeber der Region tragen wir eine besondere Verantwortung für unsere Mitarbeitenden – und der nehmen wir uns gerne an. Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung, die uns gleichzeitig Ansporn ist, unser Engagement in der Prävention und im Betrieblichen Eingliederungsmanagement kontinuierlich weiterzuentwickeln«, sagte Stefan Mager, Director HR & Law, Schoeller Werk GmbH Co. KG. Über die Auszeichnung entschied eine Jury des LVR-Verwaltungsvorstandes und des LVRInklusionsamtes.
Besonders überzeugten das vielfältige und große Angebot im Bereich Prävention. Hervorzuheben ist die Suchtbeauftragte, eine kostenlose Hotline, über die sich Mitarbeitende und Führungskräfte zu Gesundheitsfragen beraten lassen können und die als erste Anlaufstelle bei psychischer Belastung gilt. Darüber hinaus bestehen Regelungen zu einer reduzierten Arbeitszeit, individuellen Schichtregelungen sowie zusätzlichen freien Tagen für bestimmte Mitarbeitende. Im Rahmen eines regelmäßig stattfindenden Steuerungskreises des Betrieblichen Gesundheitsmanagements werden die bestehenden Angebote weiterentwickelt und ergänzt. Die Vereinbarung zum BEM gibt einen ausführlichen und transparenten Überblick zum Ablauf des Verfahrens.
Die Schoeller Werk GmbH & Co. KG ist einer der führenden Hersteller längsnahtgeschweißter und gezogener Edelstahlrohre auf dem europäischen Markt und beschäftigt rund 800 Mitarbeitende.
Bereits seit 2007 zeichnet der LVR das Engagement von Arbeitgebern aus, die über die gesetzlichen Anforderungen hinaus vorbildlich handeln.2026 erhalten folgende Arbeitgeber die Auszeichnung »Vorbild Prävention!«: Alpha Physiotherapie GbR, Essen; Diakonie Düsseldorf – Gemeindedienst der Evangelischen Kirchengemeinden e. V.; Schoeller Werk GmbH & Co. KG, Hellenthal, Stadtverwaltung Lohmar; TJX Distribution Ltd. & Co. KG, Bergheim.
Mit der Prämie »Vorbild Prävention!« werden jährlich bis zu fünf Arbeitgeber ausgezeichnet. Sie erhalten jeweils 10.000 Euro, eine Urkunde sowie einen Award, der gut sichtbar im Betrieb präsentiert werden kann. Er unterstreicht die inhaltliche Bedeutung der Präventionskultur auch visuell.




